我们的人力资源团队与人类医学学院内的招聘经理和员工合作,提供广泛的人力资源职能。一些支持领域包括但不限于招聘招聘, 入职和卓越性能。
欧洲杯外围盘口我们在这里为您提供帮助。请不要毫不犹豫地与下面的团队联系。
East Fee Hall, 套房108, East Lansing
(517) 353-1730
Secchia Center, Suite 400, Grand Rapids
(616) 233-1678
欧洲杯外围盘口
在Toya在大学中的角色, 她在东兰辛的校园和大急流城的Secchia中心领导并指挥六个人力资源专业人士组成的团队。欧洲杯网投她直接与教师合作, 学术和支持人员, 椅子, 董事, 和管理人员在包括员工关系在内的广泛人力资源, 补偿和重新分类, 绩效管理, 招聘和人力资源政策和程序。此外, 她是整个校园和整个州各个大学办公室的联络人,欧洲杯官网投注并且是该学院所有人力资源的主要领导者。 Toya获得了贝克学院的工商管理学士学位,专注于人力资源管理。, 她喜欢和家人一起旅行, 志愿服务, 和打高尔夫球。
Colena Patrick
人力资源业务合作伙伴
616-234-2699
自2016年以来,Colena就一直在人类医学学院任职。科琳娜(Colena)为所有位于大急流城的大学有偿教职员工提供人力资源支持。欧洲杯网投她的责任包括发布职位, 在搜索委员会任职并登上所有新员工;处理重新定位, 预约的其他更改以及重新分类;成本分配和各种薪资职能;
Gessika Johnson
人力资源业务合作伙伴
616-234-2699
Gessika Johnson是密歇根州立大学医学院的人力资源业务合作伙伴, 为位于东兰辛的所有大学付费教职员工提供支持。欧洲杯外围盘口拥有十多年的人力资源专业知识, Gessika是一位经验丰富的专业专业人员,致力于通过具有良好职业熟练的战略人力资源计划来促进组织成功, 人才管理, 和组织发展。 Gessika获得了密歇根州立大学的理学学士学位,并获得了密歇根大学中部的工商管理硕士学位。, Gessika喜欢旅行, 社区中的志愿服务, 和她的家人共度时光。
LONI MONROE
人力资源协调员
517-884-7903
Loni是人类医学院的人力资源协调员。 LONI的主要责任是兼职/临床任命过程,包括学院的非排名任命, 临时和学生员工招聘, 用作I-9验证者, Process payroll, 研究生助理和奖学金约会, 分发钥匙,并在院长的办公室单位访问后。欧洲杯网投她监督大学的大规模更新过程。, 她喜欢与家人共度时光。
Rene Wilson
人力资源协调员
616-234-2699
Rene是人力资源协调员,与大急流城人类医学学院的院长团队一起工作。 Rene已被MSU雇用了22年,在各种人力资源职位/位置工作。, 欧洲杯买球软件MSU学生和呼叫教师, ,其中包括管理PageUp发布过程和其他各种HR相关的工作职责。欧洲杯网投她每天受到35岁的丈夫的启发, 儿子, 女儿和三个孙子。 
Angela Curtis
人力资源协调员
616-234-2697
安吉拉(Angela)是与院长在大急流城人类医学学院的团队一起工作的单位人力资源协调员。 Angela的主要责任是处理招聘和人力资源的工作过程, 欧洲杯买球软件MSU学生和呼叫教师, ,其中包括管理PageUp发布过程和其他各种HR相关的工作职责。安吉拉(Angela)拥有超过8年的人力资源经验,并获得了SHRM认证。, 她喜欢和家人一起阅读和户外活动。
Grace Yoder,chrs
人力资源助理
616-234-2866
Grace是大急流城人类医学院的人力资源助理。她于2018年10月在密歇根州立大学开始了自己的旅程。欧洲杯官网投注恩典的主要职责正在协调非MSU雇用教职员工的教师任命过程。, 完成教师约会交易, 雕像的更改, 和终止。与东兰辛人的人力资源团队一起, Grace负责大学的年度质量更新过程, 特拉弗斯城和上半岛社区。
Lily Davis
单位HR服务助理
Lily是East Lansing Campus人力医学学院的单位人力资源服务助理。 Lily的主要职责包括处理临床/辅助任命, 欧洲杯网投处理薪资, 临时和学生招聘, 研究生助学金和奖学金, 以及分发密钥和处理电子邮件通信。莉莉还在协助CHM的大规模更新过程。, 百合喜欢散步和与家人共度时光。